男女同齡退休的呼聲高漲
關(guān)于“男女同齡退休”的呼聲，近年來一直高漲。在今天的小組討論中，記者注意到政協(xié)委員要求“女知識分子與男性同齡退休”、“男女處級干部同齡退休”、“建立女性彈性退休制度”的呼聲非常強烈。
據(jù)悉，我國現(xiàn)行退休制度，主要依據(jù)1951年頒布實施的《勞動保險條例》，條例規(guī)定的退休年齡為：男性60歲、女性50歲。1955年頒布的《國家機關(guān)工作人員退休處理暫行辦法》將女干部的退休年齡提高到55歲。這種存在性別差異的退休年齡規(guī)定已經(jīng)沿用了半個多世紀(jì)。
“這種退休政策的實際效果與設(shè)計初衷漸行漸遠(yuǎn)，明顯不適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r。”全國政協(xié)委員、民建中央常委、陜西省政協(xié)副主席李冬玉表示，在當(dāng)時的情況下，規(guī)定退休年齡性別差異的初衷是對女性權(quán)益的特殊保護。但是隨著現(xiàn)代科技水平的提高，許多工作崗位由體力勞動向腦力勞動轉(zhuǎn)化，婦女受教育程度普遍提升，醫(yī)療條件的改善使女性平均壽命大大提高，已經(jīng)超過男性。
男女同齡退休可從處級干部做起
女干部45歲就遭遇“職場天花板”、升職無望的現(xiàn)象比較普遍。在討論中，全國政協(xié)常委、廣東省僑聯(lián)副主席李崴建議：“男女同齡退休，可先從處級干部改革起，應(yīng)大力執(zhí)行‘男女處級干部同齡退休’的有關(guān)政策。”
據(jù)悉，1992年，中組部、人事部下發(fā)《關(guān)于縣(處)級女干部退(離)休年齡問題的通知》，規(guī)定“黨政機關(guān)、群眾團體的縣(處)級女干部，凡能堅持正常工作，本人自愿的，其退(離)休年齡可到60周歲。”
